Leerrekening

Persoonlijk Ontwikkelbudget

Als medewerker heb je recht op een persoonlijk ontwikkelbudget (je supermarktleerrekening). Zo wordt leren wel heel aantrekkelijk. 

Persoonlijk Ontwikkelbudget (POB)
Als je valt onder de CAO voor het Levensmiddelenbedrijf vind je hier een breed aanbod van opleidingen waarvoor je je POB-tegoed kunt inzetten. Het POB-tegoed is alleen aan te vragen voor medewerkers met meer dan 12 contracturen en die onder de CAO vallen.

Hoe vind je een opleiding?
De opleiding moet aan voorwaarden voldoen. Goedgekeurde opleidingen vind je op deze website. Voor het cursusaanbod moet je inloggen. De activatiecode kun je aanvragen bij je werkgever. Je komt dan in de Tiptrack-omgeving.

Veelgestelde vragen

Ik ben pas geleden in dienst gekomen en ik wil graag een opleiding volgen. Welke mogelijkheden heb ik?
Als je nog maar net in dienst bent bij je werkgever heb je waarschijnlijk nog niet zoveel POB-budget opgebouwd. Er zijn tools beschikbaar die niets kosten, deze kun je uiteraard volgen.

Ik zie veel opleidingen en weet niet wat ik moet kiezen. Is er hulp mogelijk?
Je kunt een beroep doen op loopbaan- en studieadvies. Dit vind je ook in de Tiptrack catalogus.

Ik ben al wat langer in dienst en wil een opleiding volgen van € 1.200. Welke mogelijkheden heb ik?
Als je al wat langer in dienst bent heb je een POB-tegoed opgebouwd. Het tegoed is € 175 per jaar en wordt in 5 jaar opgebouwd tot maximaal € 875. In Tiptrack kun je zien hoeveel tegoed je precies hebt opgebouwd.

Ik heb al wat POB opgebouwd en zie een korte cursus van € 200. Wat is slim om te doen?
Dat hangt helemaal van de situatie af. Bespreek met je leidinggevende de mogelijkheden.

Ik zie meerdere leuke trainingen die ik wil gaan volgen, hoe kan ik die betalen?
Je kunt de trainingen in Tiptrack via het POB-tegoed betalen. Vanuit het POB-tegoed kun je meerdere trainingen per jaar aanvragen (als je voldoende tegoed hebt opgebouwd natuurlijk).

Ik wil graag een opleiding van € 2.000 volgen. Kan ik het restant bijbetalen?
Dit kun je met je leidinggevende overleggen.

Ik wil een opleiding doen die niet in Tiptrack staat, hoe kan ik die betalen?
Opleidingen die niet in Tiptrack staan kunnen niet vanuit het POB-tegoed betaald worden.  Je kan altijd de helpdesk van Tiptrack bellen om te melden welke opleiding je in de catalogus mist.

Waarom zijn bepaalde dingen niet beschikbaar het aanbod van de Leerrekening?
Dit heeft te maken met de belastingen. De werkgever mag een bedrag  netto aan jouw scholing en ontwikkeling betalen zonder dat hier loonbelasting over betaald hoeft te worden. De belastingdienst stelt wel eisen aan waarin dit geld wordt besteed. Je mag hier alleen dingen voor kopen die gericht zijn op een volgende stap in je loopbaan (toekomstig werk) of outplacement. Zoals een cursus om nieuwe vaardigheden te leren of een loopbaanadvies. Je kunt het budget daarom jammer genoeg niet besteden aan een sportschoolabonnement, saunabezoek of een nieuwe fiets.