Schijf van vijf

Hoe haal je het beste uit je team en werkplek? Zorg ervoor dat het werk uitdagend en afwisselend blijft en moedig medewerkers aan om zichzelf voortdurend te ontwikkelen en mee te denken over hoe het werk beter kan worden uitgevoerd. Stimuleer open gesprekken: hoe kunnen jij en je collega's het beste uit jezelf en de winkel halen? Maak waar nodig afspraken over wat iedereen nodig heeft om prettig en productief te kunnen werken. 

Ofwel: door aandacht te besteden aan alle onderdelen van de Schijf van Vijf:

  1. Zelfstandigheid
  2. Leerruimte
  3. Maatwerkafspraken
  4. Het goede gesprek
  5. Betrokkenheid

De vijf onderdelen van de schijf

De Schijf van Vijf geeft een overzicht van vijf belangrijke factoren waarmee je als team daadwerkelijk aan de slag kunt.

Schijf Van Vijf

Zelfstandigheid

Geef medewerkers zelfstandigheid. Medewerkers die werkzaamheden oppakken en meedenken. Plannen maken hoe het anders zou kunnen. Daar wordt het werk leuker en spannender van. En dat is goed voor de motivatie!|

Leerruimte

Ga experimenteren. Dat geldt voor iedereen. Geef elkaar daar de ruimte voor en pák die ruimte. Daar komt geheid iets bijzonders uit. En volg die cursus die je dolgraag wilt, dikke kans dat je prestaties omhoogschieten.

Het Goede gesprek

Ga het gesprek aan met je medewerker. Wat heb je zelf nodig? Hoe zit je in je vel? Denk je na over jouw toekomst? Heb jij een plan B? Of plan C? Maak het bespreekbaar! Een goed gesprek heeft iedereen nodig.

Maatwerk afspraken

Maak afspraken op maat. Wil je een studie volgen? Of ben je mantelzorger? Praat erover. Fijn dat je dan iets eerder naar huis mag. En fijn dat je daar als ondernemer aandacht voor hebt, dat je er rekening mee houdt. Maar neem als ondernemer zelf ook die ruimte – in overleg met je team.

Betrokkenheid

Allemaal betrokken voelen. Dan zit je goed; dat geldt voor iedereen! Dit is dé voorwaarde om vleugels te krijgen. Jullie stijgen allemaal boven jezelf uit. Mmm lekker werken.

Meer informatie

Heb je een vraag over de schijf van vijf? Neem dan contact met ons op en we leggen je graag meer uit.

Contact